被中介介绍后解聘怎么办

被中介介绍后解聘，应依法处理离职与补偿。依据《劳动合同法》，雇主解聘时需出具证明，并办理档案和社保转移。未及时处理可能导致法律纠纷及经济损失。严重者，雇主可能面临法律诉讼及赔偿。
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被中介介绍后解聘，常见处理方式为协商或仲裁。可先与雇主协商补偿事宜，若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。选择时需考虑效率与成本，仲裁虽耗时但具有法律效力。
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被解聘应依法维权。1. 与雇主沟通，了解解聘原因，尝试协商解决。2. 若协商不成，收集证据，如劳动合同、解聘通知等。3. 向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交证据，等待裁决。4. 如仲裁结果不满，可进一步提起诉讼，通过法律途径维权。